Александр Мочалов
Получи методики и систему работы с большими группами в МЛМ
Ваше имя Ваше имя

Блог

2

4 слагаемых чемпионских тренировок

Недавно просматривал свои записанные видео, и наткнулся на очень интересную запись, которая даже спустя 2 года не потеряла своей актуальности.

В большей степени она относится к тем, кто только делает первые шаги в МЛМ, но  не менее актуальна и для тех, кто уже не новичек. Я часто привожу примеры из спорта. Это очень наглядно. И во время одной из своих тренировок я сделал это видео:

Итак,

  • Вам нужно правильное питание — не просто много информации, а современная, актуальная информация. Кстати, питаться нужно регулярно :)
  • Необходима работающая методика — Система, которая пошагово будет вести вас и ваших партнеров. Система, которую просто дуплицировать.
  • Вам нужен хороший тренер — можете, конечно, тренироваться и сами, но травм и разочарований вам не избежать.
  • Дисциплина — самое простое и самое сложное. Но помните, что с недисциплинированными спортсменами тренер работать не будет.

Если вам понравилось это видео, найдите ниже иконку социальной сети, в которой вы общаетесь, и нажмите ее.

Что для вас Успех?

В последнее время стал замечать, что люди часто сравнивают себя, свои достижения с кем-то еще. Критерии оценки вашего успеха ваши, или вы их взяли, потому что так принято?

Я провожу много встреч с кандидатами, и на вопрос «сколько ты хочешь зарабатывать?» чаще всего слышу 2 варианта ответа — чем больше, тем лучше, и десятыщдолларов. Оба варианта не ведут к успеху никого. Вы же прекрасно понимаете, что свои цели нужно знать в лицо.

Так что для вас Успех?

  • Чего вы хотите от жизни?
  • Вы считаете себя успешным в данный момент?
  • У вас есть ощущение пустоты, несмотря на то, что вы обладаете стереотипными аксессуарами успешного человека?
  • Сколько времени вы тратите на то, чтобы делать «что надо» вместо того, чтобы делать «что хочется»?
  • В чем смысл вашей жизни и знаете ли вы, что вам нужно для счастья?
  • Вы развлекаетесь? Если нет – почему?

Если вы не можете ответить на эти вопросы положительно, вы можете приобретать сколько угодно атрибутов стереотипного Успеха, но вы никогда не станете по-настоящему успешным.

Хорошие, очень интересные вопросы. Но это лишь вопросы.

Я хочу, чтобы вы еще и получили пользу от этой статьи. Я сам недавно выполнил это упражнение, и был приятно удивлен результатам. Поэтому вот несколько заданий:

Представьте свое будущее через 5 лет

  • Какие качества вы развили в себе за эти 5 лет?
  • Что я сделал для других, чем могу собой гордиться?
  • Что нового я узнал, чему научился?
  • Насколько я улучшил свою жизнь? Что я сделал, чтобы перемены происходили быстрее?
  • Какие качества я в себе открыл?

Представили? А теперь скажите, что вам нужно сделать прямо сейчас, чтобы через 5 лет стать таким человеком. Себе скажите!

План действий – решите, чего вы на самом деле хотите от жизни, и что для вас ценно.

Вот такое простое упражнение.

Насколько оно оказалось для вас полезным?

3

Система Станиславского и сетевой маркетинг

Вы слышали про систему Станиславского?

Как часто кандидаты, родственники, друзья, вам говорят «не верю»? Вы же уверены, что сетевой маркетинг отлично работает, и это бизнес без риска. Вы знаете, что у вас полезные высококачественные продукты. Вы видите перспективу придти к финансовой независимости. Но раз за разом слышите это подлое «не верю»

Почему? Ну почему люди не верят в очевидные вещи?

Энтузиазма не достаточно, нужно стать профессионалом, чтобы суметь правильно объяснить ваше предложение. Что для этого нужно?

0

Наличие СИСТЕМЫ в вашем бизнесе играет самую главную роль.

  • Как выстроена коммуникация в группах?
  • Как часто и насколько продуктивно вы работаете со своими спонсорами?
  • Как организована система обучения?
  • Используете ли вы готовые инструменты, которые упрощают вашу работу?

Хотите узнать, какую систему использую я, пишите на почту almochalov@gmail.com. Укажите ваш skype или телефон, чтобы я мог ответить на Ваши вопросы.

1

Как быстро запустить новичка

Важно правильно запускать новичка в бизнес.

Не только подписать с ним договор, но и еще сделать так, чтобы он не убежал от вас через пару недель.

Подключить партнера к командным ресурсам, чтобы с самого первого дня Система работала за вас. Показать, как подключаться к еженедельным школам, чтобы человек всегда ощущал поддержку команды, что он не один. Сразу оградить новичка от граблей, на которые он обязательно наступит. Он все равно наступит, но вы можете сделать так, чтобы его шишки были поменьше и не так сильно болете.

Но вот что еще важно — помочь получить быстрый результат!

Это как в футболе — быстрый гол. Фактор психологический, но он оказывает влияние на всю дальнейшую игру.

У новичка еще не окрепшая нервная система. Он полон ожиданий свого победоносного старта. Он еще не готов к тому, что большинство его знакомых не заинтересует его предложение.

Все надеются на быстрый результат. Вам лично быстрого результата ждать не нужно, но делать все для этого нужно обязательно.

Итак, вот что я рекомендую:

Резюме такое:

  • Когда ваш партнер стартует, помогите ему получить первые результаты, как можно скорее.
  • У 100 ваших знакомых тоже есть по 100 знакомых. Это 10000 человек. Вместо того, чтобы постоянно искать новые «холодные» контакты, работайте с рекомендациями.

Если у вас есть вопросы, можете задать их в комментарих. Понравилось, комментируйте!

Если вопрос очень интимный, пишите по почте almochalov@gmail.com

2

Верю-не верю

Привет, дорогие коллеги и читатели.

Чаще всего в жизни преуспевают те, кто искренне верит в свои силы, кто не сомневается в успехе. Посмотрите на тех людей, которых вы считаете успешными. Считаете ли вы их уверенными? Или они по вашему мнению мямлики и размазня? Вряд ли.

Наглость — второе счастье, говорят уверенный в себе люди. И дело не в наглости, а в уверенности в своих силах и отсутствии страха, что что-то может не получиться.

Год назад я не мог пощупать то, о чем мне рассказывали мои спонсоры, но я верил, что смогу все это получить. Сегодня я вижу, что мои новички зарабатывают деньги, садятся за руль новых машин.

Моя работа — показать и обучить вас работающим методикам, и привести к результату. Например к тому, чтобы через 3-6 месяцев вы уже ездили на новеньком Volkswagen Polo.

Если вы хотите начать начать сотрудничать вместе со мной, вам сюда

4

Простой сложный бизнес

Очень часто мы слышим, да и говорим о том, что сетевой бизнес прост. Я об этом говорю постоянно. Но какого тогда черта он получается всего у нескольких процентов сетевиков?

А вы сами как думаете? Давайте разберем несколько очень распространенных примеров. Готов поспорить, многие из вас об этом знали, но все же сделали наоборот.

Пример 1

Вчера говорил с партнером о том, как правильно приглашать на встречи. И шаблон у него есть, и тренировались мы с ним. И опять он мне твердит:

- «Этим» никто из его знакомых заниматься не хочет. Чем блин «этим»???

- Ну как, сетевым маркетингом, отвечает он.

- Да у тебя же в шаблоне приглашения ни слова о сетевом маркетинге нет, говорю ему я.

- В шаблоне нет, но они же спрашивают, просят подробнее рассказать.

- А ты что?

- Ну, я немного рассказываю…

Уууф… И вроде взрослый человек. И говорит, что все понимает. И когда мы с ним тренировали звонки, все делал правильно. Но продолжает делать по-своему.

И вот, он уже усложняет этот простой бизнес.

Вывод 1: Используй проверенные, работающие способы. Не выдумывай велосипед.

Пример 2

Многие уже через несколько дней после старта начинают гундеть про то, что у них больше не осталось знакомых.

— Сколько у тебя в списке знакомых?

-15 человек, но им это не интересно.

-Ты со всеми говорил?

-Нет, я на 100% уверен, что этому, этому, и тому это не интересно. У этих свой бизнес. А мама моей жены категорически против.

-А есть у тебя знакомые, которым деньги нужны?

-Конечно есть, всем деньги нужны.

-Или те, кто зубы по утрам чистит и моется каждый день? (это продукты у нас такие тоже есть)

-Конечно, все этим пользуются

-Ну так пиши их всех в список!

-Хорошо, я напишу… потом

-Почему потом???

-Хочу попробовать «холодные контакты»…

И вот из простого бизнес становится очень сложным

Вывод 2: Все ваши знакомые должны быть в списке имен.
Да, и используйте проверенные, работающие способы. Не выдумывай велосипед.

Пример 3

Давайте начистоту — вы и сами знаете много таких примеров. Можно наверное объявлять конкурс — что вы сделали такого, что превратило ваши простые действия в сложный процесс.

Что для вас самое сложное в сетевом маркетинге? Приглашения? Продажи? Что?

Какой процесс вы хотите упростить и улучшить?

Я готов провести индивидуальную консультацию для трех самых активных.

Комментируйте, предлагайте!

2

С чем едят антисеминар?

Бизнес МЛМ бывает очень серьезным и трудным, бывает легким и беззаботным. Все зависит от вас. От вашего окружения, от системы работы, которую вы используете. Если вы чувствуете себя уставшим от сетевого маркетинга, то вряд ли от спонсирования. Скорее всего, от ненужных уговоров, от траты энергии на убеждения и объяснения. Или от тех методов, которые не работают, а других вы не знаете.

Недавно в одной из моих групп проводилось обучение. Выездной семинар. И знаете, я получил там массу удовольствия. Это было супер приключение. Особенно приятно было то, что партнеры были на автомобилях, которые получили в нашей компании. Целый караван.

Посмотрите, как можно проводить семинары, чтобы при этом все участвовали полностью во всех упражнениях и тренингах

Можно было конечно и в конференц-зале провести обучение. Но вот так, на природе, да с приключениями, материал усваивается гораздо лучше

8-)

Друзья, оставляйте свои комментарии, не стесняйтесь…

9

Система! 4 системные ошибки в МЛМ, которые больно бьют по лбу

Если вы обратили внимание, все книги об МЛМ очень тонкие. Книги, которые описывают суть нашего бизнеса, содержат не так много информации. Почему? Да потому, что наш бизнес очень прост.

Простой, но не легкий. Несколько лет назад, ужиная с Доном Файла он рассказал, как возникла идея написать его знаменитые «10 уроков на салфетках». Просто ему надоело всегда рассказывать одно и то же о том, как работает МЛМ, и он написал небольшую брошюру, которую с тех пор дает каждому своему кандидату. Это просто.

И все же, почти все сталкиваются с одними и теми же трудностями, начиная или развивая этот бизнес. Я выделил 4 основных момента. 4 ловушки, в которые попадаются почти все. Причем, сами себя в них ведут, получают по лбу, да еще и жалуются потом.

Каждый из вас своим новичкам конечно старается дать самые важные уроки, предупредить об ошибках. Но не все делают это одинаково. Если в вашей группе работает пошаговая Система, то ошибок будет меньше. В нашей группе такая Система есть. И работает очень эффективно. Перед каждым шагом партнер получает четкий алгоритм действий и тренировку со своим спонсором. Так мы минимизируем количество ошибок, которые возникают в группе.

Вот основные ошибки, которые ВЫ можете избежать, и обучать этому каждого новичка. Ведь вам не очень хочется постоянно искать партнеров, которые «теряются» через пару месяцев. Вы же хотите, чтобы группа росла в глубину? 8-)

В следующем видео я расскажу о том, как правильно стартовать, с чего начать, что делать обязательно и чего делать не желательно.

Буду рад вашим комментариям…

6

Система! Закон больших чисел и формула успеха в МЛМ

Добрый день, дорогие читатели.

Система, система, система… Да все я знаю и без вас! Вы мне покажите, как людей подписывать, как по «холодным контактам» работать, где людей находить…

Меня уже честно говоря напрягает то, что некоторые постоянно твердят что у них не получается, что у них нет людей. Своим дочерям, когда они гундят, я так и говорю — ты чего гундишь? Если что-то тебе нужно, то иди и делай.

В предыдущей статье я уже начал говорить о важности системы и наборе правильных, эффективных действий. Я проводил несколько вебинаров на эту тему. И специально для вас я записал видео, с помощью которого мы с вами начнем строить систему в ваших действиях.

Очень скоро я представлю еще 3 видео, в которых расскажу о 4 глобальных системных ошибках, которые допускают дистрибьюторы в сетевом маркетинге. Они уже записаны, и ждут своей очереди :)

Как вы считаете, какие самые важные системные ошибки допускают люди в сетевом маркетинге? Поделитесь, и мы обязательно это обсудим!

Система! Детский сад и бизнес-процессы

Приветствую вас, дорогие читатели.

Сегодня я начинаю серию статей на тему СИСТЕМЫ. Очень важная тема. По сути, самая важная в нашем бизнесе.

Все мы хотим, чтобы наши группы развивались, чтобы мы получали пассивный доход. Чтобы было, как в самых красивых историях — «я могу оставить свой бизнес, и он будет продолжать работать без моего участия«.

Чтобы удовлетворить любопытство большинства из вас, дорогие читатели, стоит посмотреть статистику. И даже нет смысла добывать данные в интернете, нет необходимости в точных исследованиях. Просто оглянитесь…

Сколько вы знаете людей, у которых действительно так происходит? Не обязательно лично знаете, но даже если только слышали, читали их книги, были на их семинарах. Не много. Единицы. Почему?

Процессы всегда сильнее людей!

  • Если у вас нет 3-5 встреч в неделю, осваивайте навык приглашения на встречу.
  • Если люди на встречи приходят, но не стартуют, учитесь проводить рандеву.
  • Если стартует много новичков, но у них нет результата, смотрите как вы проводите стартовый тренинг.
  • Если и стартуют, и спонсируют, но у них новички приходят-уходят, меняйте систему обучения и мотивации.
  • Ну, а если уходят ключевые люди, трезво оцените себя и свою компанию 8-)

ЗАДАНИЕ: Прямо сейчас оцените, в каком из вышеуказанных пунктов вам нужно что-то улучшить?

Все это процессы, которые можно, и НУЖНО НАСТРОИТЬ. Это четко сформулированный набор действий и инструментов. Вы либо используете их, либо нет. Либо это просто дуплицировать, и вашу систему просто повторить, вы команда, либо каждый работает по-своему, и все отмирают по одиночке.

о

Где же взять такую систему? Где найти мастера, который сможет настроить ее, и если что, отремонтировать? Идите к зеркалу и познакомьтесь с ним. Вот он, чудо-герой!

Кто-то увидит в отражении «чувака-работающего-по-2-часа-в-день-в-трусах-у-компьютера».

Кто-то познакомится с человеком в деловом костюме, лезущего из кожи вон, старающегося объяснить знакомым, что занимается серьезным делом.

Кому-то достанется парень «я-научу-вас-зарабатывать-трильярды-не-выходя-из-дома».

Кто-то в зеркале увидит горящие глаза девушки, любящей свой продукт, но спонсировавшей за год всего 3 человека, которые иногда что-то покупают для себя.

Есть и те, кто видит увеличение товарооборота каждый месяц. У кого группа держится не на голой мотивации, а на системных процессах. У кого постоянно появляются новые лидеры и каждый новичек четко знает, что делать с самого первого шага.

Да, конечно же будут и такие, кто в зеркале видит совсем не то, что видят окружающие.

Результат — единственное мерило вашего бизнеса

За последние 7 месяцев с 7 партнерами я построил группу более, чем в 1000 человек. В среднем за это время товарооборот увеличивается каждый месяц на 53%. И за это время я забыл, что такое мотивировать людей. На обучение новичка я не трачу недели и месяцы. Система делает это за меня. И делает очень эффективно.

В моей группе уже есть десятки партнеров, которые зарабатывают больше 30000 руб в месяц, 6 человек получили от Компании автомобили, и каждый месяц у меня лично стартует 2-3 новых партнера.

И что это значит? Это значит, что моя Система работает!

Я не собираюсь сейчас восхвалять свою Компанию, я говорю о методах работы и бизнес-процессах. Эти бизнес-процессы будут работать в любой МЛМ компании. Потому что в бизнесе есть несколько важных правил, которые работают в любой сфере. Наша индустрия не исключение.

Как бы там ни было, давайте вернемся к сегодняшней теме…

Вы сами создаете систему

Как это сделать? С чего вам начать? Как использовать ее в ВАШЕЙ компании?

Об этом поговорим на вебинаре 15 февраля. Не просто поговорим о том, какой она должна быть, но вы сами сможете начать создавать Систему для себя и своей группы.

Кроме общей картины, мы сразу перейдем к практической части, и начнем учиться правильно приглашать кандидатов. Ведь вы, как и я, не любите отказы? Вы тоже сталкиваетесь с каверзными вопросами типа «ну расскажи в двух словах»?

Вот над чем мы поработаем 15 февраля с 20:00 в течение 60 минут:

  • Какая Система подходит именно Вам?
  • Как вы можете запустить работающую Систему в вашей группе?
  • Как правильно приглашать на встречу, чтобы не было отказов?
  • Как научить новичка правильно приглашать кандидатов на встречи?

Вот ссылка на класс — http://www.wiziq.com/online-class/749841-система-часть-1

о

А при чем здесь детский сад, спросите вы? Да при том, что если вы не относитесь достаточно серьезно к тем процессам, которые работают (или не работают) в вашем деле, то это детский сад! Либо хорошо работающий механизм, либо не ждите результата. Либо серьезный бизнес (даже если пока маленький), либо «я попробую» со слабой надеждой на успех.

До встречи 15 февраля!

Как построить большую группу?

Возьмите мой опыт и измените свои результаты
Оформите подписку на бесплатный курс:
Ваше имя Ваше имя